Der 24-jährige Jordi Battlo aus Barcelona hat in den letzten Monaten Hunderte Bewerbungen geschrieben. Er redet mit Distanz darüber – wie zur Verteidigung: „Ich habe aufgehört zu zählen“.
Verweigerungen sind für Absolventen des Wirtschaftsingenieurwesens zur quälenden Routine geworden. „Die fehlende Reaktion der Unternehmen gibt mir das Gefühl, dass nichts, was ich bisher getan habe, von Bedeutung ist“, sagt Battlo. Nach seinem Masterabschluss an der Madrid Business School im Juli 2020 hatte er nur ein Kurzzeitpraktikum. Jetzt ist er arbeitslos.
Jugendarbeitslosigkeit
Battlo ist einer von Millionen junger Absolventen in ganz Europa, die versuchen, auf dem überfüllten Arbeitsmarkt Fuß zu fassen. Nach Angaben des Statistischen Amtes der Europäischen Union (Eurostat) liegt die Jugendarbeitslosigkeit in der EU derzeit bei 17 Prozent – mehr als doppelt so hoch wie die Gesamtarbeitslosenquote.
Im Oktober 2020 warnte die Organisation für wirtschaftliche Zusammenarbeit und Entwicklung (OECD), dass eine Generation junger Menschen in Europa Gefahr läuft, abgehängt zu werden. Im Pandemiejahr 2020 wurde nicht nur die Beschäftigung eingestellt, sondern auch die Entlassungen beschleunigt.
Weitere Bewerbungen
Etwa 2.000 Kilometer nördlich sitzt Georgia Burns in ihrem Kinderzimmer in Dublin. Seit ihrem Abschluss mit einem Master in Management am University College London im September 2020 hat sie die gleichen Sorgen wie Battlo. – Als ich mein Studium begann, dachte ich, dass ich nach dem Abschluss einen Job bekommen würde. Dann sei die Pandemie ausgebrochen und ich mache jetzt ein Teilzeitpraktikum zum Mindestlohn, sagt die 23-Jährige.
Battlo glaubt, dass der Job für Hochschulabsolventen unerreichbar geworden ist, denn „für jeden Job gibt es doppelt so viele Bewerber wie sonst, selbst Leute mit zwei oder drei Jahren Berufserfahrung bewerben sich auf Grundpositionen“.
Arbeitgeber bestätigen diesen Trend. „Die Zahl der Bewerbungen ist enorm gewachsen“, sagt DW Oliver Zischek, Leiter Arbeitsorganisation bei der Unternehmensberatung Deloitte Deutschland. Im Herbst 2020 erhielt das Unternehmen 42 Prozent mehr Bewerbungen als im Herbst des Vorjahres.
Geistige Auswirkungen
Die Schwierigkeit, einen geeigneten Arbeitsplatz zu finden, beeinträchtigt Ihr Wohlbefinden. Laut einer Studie der Internationalen Arbeitsorganisation und des European Youth Forum aus dem Jahr 2020 zeigen weltweit rund 50 Prozent der jungen Menschen Anzeichen von Angstzuständen und Depressionen.
Die Probleme der jungen Generation werden langfristige Folgen haben, sagen Experten. – Die Nachricht, die wir erhalten, ist, dass sich irgendwann alles normalisieren wird. Aber das Risiko, dass es eine verlorene Generation sein wird, ist nicht nur vorübergehend, erklärt Silja Markkula, Präsidentin des European Youth Forum, einer in Brüssel ansässigen Nichtregierungsorganisation. Er befürchtet, dass die Einkommen jüngerer Menschen auf Dauer niedriger sein könnten. Auch der Optimismus kann nachlassen.
Neue Ideen in der Krise
Auch Esther Jardim aus London, die ihr Studium 2009 während der globalen Finanzkrise abschloss, sieht die Vorteile eines Studienabschlusses in der Wirtschaftskrise.
Als ihre nächste Bewerbung an Heiligabend 2010 abgelehnt wurde, dachte sie an etwas Radikales. Mit einem Etikett auf der Brust spazierte sie durch das Londoner Geschäftsviertel High Holborn. Auf der Tafel hat sie ganz beeindruckende Stationen ihres Lebenslaufs notiert: Abschluss an einer britischen Eliteuniversität, Praktika. Und dass er auf Jobsuche ist.
Auf diese Weise bekam sie rund 30 Vorstellungsgespräche und bekam einen Job bei einer großen PR-Agentur in Großbritannien. Dank Social Media seien solche Aktivitäten nicht mehr nötig, um die Aufmerksamkeit der gewünschten Menschen auf sich zu ziehen, glaubt er. – Soziale Medien haben Barrieren abgebaut. Sie können einfach eine Nachricht an hochkarätige Leute im Unternehmen senden, sagte die DW.
In Anbetracht ihrer schwierigen Anfänge ist Jardim dankbar für das, was sie vor zehn Jahren durchgemacht hat. – Es zwang mich, schon früh in meiner Karriere ein Gefühl der Belastbarkeit zu entwickeln. Ich habe gelernt, mich zusammenzureißen – sagt sie.

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